Esposti e segnalazioni disciplinari
Il Consiglio di Disciplina dell’Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Cagliari è competente per l’esame delle segnalazioni e degli esposti relativi al comportamento degli iscritti all’Albo, all’Elenco Speciale o al Registro del Tirocinio presso cui l’interessato risulta iscritto.
Gli iscritti all’Ordine sono tenuti al rispetto delle norme deontologiche previste dal Codice Deontologico e dalla normativa professionale vigente.
CHI PUÒ PRESENTARE UN ESPOSTO
Chiunque ritenga che un iscritto abbia tenuto un comportamento non conforme ai principi di correttezza e decoro professionale può presentare un esposto disciplinare, corredato da elementi utili alla valutazione dei fatti.
Se l’esposto è presentato da un avvocato per conto di terzi, deve essere allegata la procura.
Gli esposti possono essere inoltrati solo nei confronti di iscritti dell’Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Cagliari.
Per verificare se una/un professionista è abilitata/o all’esercizio della professione, è possibile consultare l’Albo on-line dell’Ordine di Cagliari
Qualora il nominativo non risulti presente, si può consultare il sito del CNDCEC – Albo unico nazionale ed inoltrare la segnalazione all’Ordine competente.
MODALITÀ DI PRESENTAZIONE
L’esposto deve essere presentato in forma scritta, preferibilmente tramite PEC, raccomandata A/R o consegna a mano su appuntamento presso la Segreteria dell’Ordine.
Contatti:
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Sede: Viale Trento n. 94 – 09123 Cagliari (piano terra)
Tel.: 070 285347 – lunedì/venerdì, ore 9:00–11:30
Contenuto dell'esposto
L’esposto deve contenere:
- oggetto: “Esposto disciplinare”;
- dati dell’esponente: nome, cognome, indirizzo, e-mail o PEC, recapito telefonico;
- dati dell’iscritto segnalato: nome, cognome e, se noto, sede dello studio;
- descrizione sintetica dei fatti e dei documenti allegati;
- firma e data.
Le segnalazioni anonime o prive di elementi verificabili non possono essere istruite.
Documentazione da allegare
- copia del documento di identità in corso di validità;
- eventuale documentazione a supporto dei fatti segnalati;
- informativa privacy;
- procura, se la segnalazione è presentata da un legale.
Nel caso in cui la documentazione superasse le 20 pagine, quest’ultima andrà presentata anche in formato digitale (cd).
Iter disciplinare
La Segreteria trasmette l’esposto al Presidente del Consiglio di Disciplina Territoriale, che lo assegna a uno dei Collegi di Disciplina secondo criteri di rotazione.
Nei casi di particolare complessità o rilevanza, il Presidente può valutare l’opportunità di sottoporre la pratica all’esame dell’intero Consiglio di Disciplina Territoriale
Il procedimento si svolge nel rispetto dei principi di imparzialità, riservatezza e contraddittorio, in conformità alla normativa vigente e ai regolamenti applicabili.